IT-компания Lexica (ex. Stroki)

Запустить группу ВКонтакте и Telegram-канал, наполнить их контентом.

Добиться присутствия компании в медиа.

Разработана коммуникационная стратегия: проведён анализ конкурентов, сформулированы ключевые сообщения для разных целевых аудиторий, определены каналы и форматы для продвижения.

Сформирован пул целевых СМИ и определены возможные темы для экспертного участия в материалах.

Проведена работа с медиа для получения упоминаний.

Запущены корпоративные соцсети.

Проведены интервью с сотрудниками для подготовки постов и статей.

Подготовлены и опубликованы посты в разных форматах:
– карьерные истории сотрудников и описание их профессии;
– адаптация подробных кейсов для публикации в соцсетях;
– описание корпоративных процессов: этапы онбординга и др.
– ситуативный и креативный контент: риал-тайм пиар, мемы, культурные отсылки;
– советы HR по оформлению резюме, подготовке к собеседованию.

С нуля запущены корпоративные соцсети, сформирован базовый контент-фундамент для дальнейшего роста. 

Обеспечен регулярный выход контента в разных форматах, формирующий HR- и экспертный образ компании.

Компания получила первые публикации в деловых и отраслевых медиа.

Заложена основа для дальнейшего PR- и SMM-продвижения.

Елена Бекмансурова, маркетолог Lexica:

– Работали с командой «Март» на этапе запуска соцсетей и первых PR-активностей - заходили в это направление с нуля. Коллеги помогли выстроить базовую коммуникацию: определили, как мы хотим звучать, запустили Telegram и ВКонтакте, задали регулярность контента. Важный момент – собирали материалы через интервью с командой, поэтому контент получился не оторванным от реальности. Параллельно начали работу с медиа – у нас появились первые публикации и упоминания.
Для нас это был этап формирования базы: без лишней спешки, но с понятным результатом, на который дальше уже можно опираться и развивать коммуникации от компании.

Примеры публикаций

Издание «Новый компаньон»: Возраст не помеха. Эйджизм на рынке труда пошёл на убыль

Портал «Компьютерра»: Научим, покажем, заставим: как компании хантят айтишников

Блог на VC.ru: Дирижёр, психолог, шахматист: какие ещё роли играет проектный менеджер?

Посты в ВК:
Зачем тестировщику думать как пенсионер?

Залог успешного собеседования: готовиться, быть дружелюбным, не читерить

Работа в Stroki в цитатах Пушкина